ЯК в групі призначити керівника :: як зробити в групі ще одного керівника

Неодмінним атрибутом соціальних мереж є групи - об'єднання за інтересами. Створюються вони з багатьох причин, від реклами до пошуку допомоги. При цьому будь-який спільнотою керує створив його адміністратор. І в міру розвитку групи він починає відчувати потребу в помічниках. Їх завжди можна знайти як серед друзів, так і серед усіх, хто цікавиться обговорюваними темами.

Вам знадобиться

- група в соціальній мережі;

Інструкція

Погляньте критично на свою групу. Як часто її учасники відвідують її і виявляють в ній активність? Чи користуються популярністю теми обговорень? Або присутні в співтоваристві люди висять мертвим вантажем, беручи участь у ньому тільки з поваги до її творцю? Якщо ж група дійсно потребує нових керівниках, тоді пора приступити до їх пошуку.

Визначте для себе чітке уявлення обов'язків і прав вашого помічника як адміністратора. Подумайте, чим він буде займатися в співтоваристві. Якщо модераторів буде декілька, пропишіть вказівки для кожного.

Заснуєте в групі конкурс на кращу ідею для групи. Це може бути план подальшого її розвитку або якась креативна думка. При цьому в якості журі будете виступати тільки ви самі.

Чи не розкривайте відразу результати конкурсу. Запитайте у членів групи, в якому напрямку їй варто розвиватися далі. Зробіть це у формі опитування і попросіть всіх проголосувати за можливі варіанти. Коли проголосує хоча б чверть всіх учасників спільноти, підведіть підсумки.

Порівняйте результати опитування та конкурсу. Нагородите переможців. Виберіть тих конкурсантів, чиї відповіді максимально збіглися з думкою спільноти. Очевидно, що вони будуть просувати групу саме так, як це бачить активну більшість її учасників.

Опублікуйте в групі ще одне опитування. У ньому виставите кандидатури найбільш підходящих на пост керівника людей. Паралельно з цим виставте на загальне обговорення ідеї кожного кандидата про подальший розвиток групи. Підсумок голосування і стане визначенням ще одного адміністратора. Ознайомте його з обов'язками, правами. І не забудьте призначити керівника групи формально, відзначивши його галочкою у відповідному пункті меню.