ЯК писати договір купівлі-продажу :: Оформлення документів

У процесі господарської діяльності компанії деякі керівники оформляють договіра купівлі-продажу. Такі юридичні документи повинні складатися в письмовій формі. Дуже важливо правильно оформити договір, оскільки саме він регулює відносини між контрагентами.

Інструкція

Оформіть договір в подвійному екземплярі. Один документ залишається у продавця, інший - у покупця.

Визначте предмет договору, тобто те, що передається від однієї особи іншій. Перед складанням документа обговоріть всі умови з другою стороною.

Почніть складання договору купівлі-продажу із зазначенням порядкового номера та дати складання. Основний текст повинен починатися з реквізитів сторін, тобто вказується найменування організацій, а також особи, які надають їх. Наприклад, «ТОВ« Схід », в особі генерального директора Іванова Івана Івановича, що діє на підставі Статуту організації ...».

Далі вкажіть предмет договору. У цьому пункті зазначається асортимент, кількість і якість. Обговорюються умови передачі майна у власність.

Уточніть в юридичному документі ціну товару. Напишіть, що включається в неї, наприклад, упаковка, доставка, монтаж і т.д.

Далі складіть пункт про права та обов'язки сторін. Тут вкажіть терміни оплати та доставки товару, спосіб розрахунку (за готівковий або безготівковий розрахунок). Також у цьому пункті можете прописати умови розвантаження і навантаження продукції, дії у разі неналежної якості, оформлення супровідних документів та інші умови.

Також пропишіть в договорі гарантійний термін товару, порядок відвантаження і дії при форс-мажорних обставинах (пожежа, повені, землетруси та інші).

У договір обов'язково включите пункт про порядок вирішення спорів і терміні документа. Термін може бути визначений датою (наприклад, до 01 січня 2012 року), так і проміжком (наприклад, договір укладається на один рік). Також ви можете внести умова про пролонгацію документа (автоматичному продовженні).

Наприкінці вкажіть юридичні реквізити сторін, залиште місце під друку організацій та підписи керівників.