Багато студентів вузів після завершення чергового року навчання проходять виробничу практику на підприємствах. Вони отримують можливість закріпити свої теоретичні знання, отримані в інституті, і перевірити, наскільки вони допомогли їм у практичній діяльності. Після завершення керівник практики від підприємства повинен дати студенту характеристику-відгук, яку той пред'явить до інституту разом із звітом про свою трудову діяльність.
Інструкція
Характеристику-відгук на студента, що проходив практику на вашому підприємстві, пишіть на бланку організації. На ньому обов'язково має бути зазначено повне найменування підприємства, юридична адреса та контактні телефони. Адресна частина бланка в цьому випадку не заповнюється.
Напишіть слово «Характеристика» і вкажіть прізвище, ім'я та по батькові практиканта, студентом якого курсу і якого навчального закладу він є.
Знову вкажіть прізвище та ініціали, дати початку і закінчення практики, її тривалість. Напишіть, яку посаду займав практикант, і перерахуйте все, що входило в його обов'язки. У календарному порядку дайте перелік отриманих в ході практики виробничих завдань і оцініть, наскільки успішно студент впорався з кожним з них.
Дайте загальну оцінку його теоретичних знань, їх рівня та вміння застосовувати їх у виробничій діяльності. Оцініть його здатність до навчання і вмінню працювати з новою для нього інформацією. Перерахуйте його ділові якості, виявлені в ході виконання виробничих завдань, його дисциплінованість, сумлінність, пунктуальність, акуратність і відповідальність.
Оцініть загальнолюдські якості, вміння працювати в колективі, повести за собою людей. Відзначте, наскільки практикант користувався повагою співробітників підприємства, що працюють з ним, проявив він себе як лідер, як майбутній фахівець. Вкажіть на ті якості, які заважали в роботі.
Дайте загальну оцінку практики: «відмінно», «добре» або «задовільно». Висловіть свою думку про здібності студента, наявності в ньому властивостей характеру, якостей і навичок, які необхідні фахівцеві з вищою освітою.
Напишіть, куди дана характеристика, найменування вишу. Розпишіться в якості керівника практики. Характеристику підпишіть у керівника компанії і завізую її у начальника відділу кадрів. Завірте підпису печаткою підприємства.