? РЕЗЮМЕ: як скласти його за шаблоном

У пошуках співробітника роботодавець переглядає десятки, а іноді навіть сотні резюме і анкет. Щоб виділити свою кандидатуру в цьому морі даних, потрібно вміти підносити інформацію про себе. По-перше, будь-який документ повинен бути складений з урахуванням всіх вимог. По-друге, він повинен давати уявлення про претендента. І, по-третє, він повинен хоч якось виділятися.

Інструкція

Створюйте резюме тільки в електронному вигляді. Навряд чи роботодавець зверне увагу на документ, написаний від руки. Якщо у вас немає комп'ютера, зайдіть в інтернет-кафе, щоб надрукувати його там.

Підберіть гарне чорно-біле фото. Воно повинно розташовуватися на початку резюме. Не варто прикріплювати жартівливі знімки. Ви повинні відразу зацікавити роботодавця. А ще фотографія допоможе краще запам'ятати вас. У підсумку це може зіграти вирішальну роль при відборі кандидатур.

У самому верху резюме надрукуйте свої дані. Домашній і стільниковий телефон, адреса, е-мейл, номер ICQ і Skype, якщо ви ними користуєтеся. Далі великими літерами напишіть своє прізвище, ім'я та по батькові.

Надрукуйте інформацію про себе: сімейний стан, наявність дітей, місця навчання. Якщо ви закінчували якісь курси, не забудьте зазначити і це. Обов'язково вкажіть свою спеціальність. Напишіть, на яку посаду ви претендуєте, якщо їх список не дуже великий. Якщо ви розглядаєте безліч варіантів, цей пункт можна пропустити.

Далі вкажіть ваш досвід роботи, починаючи з останнього місця. У кожному пункті повинна бути наступна інформація: дата прийому та звільнення, найменування посади, обов'язки (їх потрібно розписати докладно, щоб роботодавець мав уявлення про ваш досвід). Також можна вказати причину звільнення, щоб на співбесіді не було зайвих питань. Якщо ви претендуєте на керівні посади, додайте до кожного місця роботи і ваші досягнення.

Окремим пунктом винесіть додаткову інформацію. Вкажіть рівень знання ПК, наявність прав, досвід водіння, вміння користуватися офісною технікою, готовність до відряджень та інше.

Вкажіть особистісні якості. Не варто робити цей пункт занадто великим. Достатньо написати 5-7 штук. Якщо ви хочете бути керівником, не варто відзначати, що ви хороший виконавець. Навпаки, слід написати, що ви готові приймати рішення і відповідати за них. Тобто кожної вакансії потрібно підібрати відповідні для неї якості, які до того ж є у вас.

Додайте що-небудь що запам'ятовується. Це може бути рамочка в тексті. Також можна виділити деяку інформацію (наприклад, ПІБ) красивим шрифтом. Або створіть повністю креативне резюме, в якому всі пункти будуть заповнені в жартівливій формі. Деякі роботодавці зацікавлені в людях, які вміють нестандартно мислити.