Що таке Cover Letter і чому воно важливіше, ніж резюме

Етикет ділового спілкування на Заході наказує здобувачам направляти роботодавцям резюме або автобіографію разом із супровідним листом - Cover Letter. У Росію ця традиція прийшла недавно, тому ставлення до подібних листів неоднозначне: хтось вважає їх необхідними, а хтось - марною тратою часу. Однак правильно складений супровідний лист - вагомий плюс для претендента.
Що таке Cover Letter і чому воно важливіше, ніж резюме


Cover Letter, або супровідний лист, являє собою свого роду презентацію претендента на заміщення вакансії, тобто короткий виклад основної інформації про себе, бажання працювати в компанії та переваги перед іншими кандидатами. Головне завдання цього документа - привернути увагу і зацікавити потенційного роботодавця, щоб у нього виникло не тільки бажання прочитати резюме, але й поспілкуватися особисто.

За сформованою в Росії практиці найчастіше претенденти направляють резюме електронною поштою без будь-яких коментарів. У ряді випадків відправлення може містити коротку супровідну записку, наприклад: «Добрий день! Направляю своє резюме ». Але для того щоб викликати у рекрутера інтерес, цього недостатньо.

Хоча більшість роботодавців розглядає резюме і без Cover Letter, наявність останнього дуже вітається. А якщо воно написано грамотно, послідовно, логічно і містить важливу інформацію про претендента на вакансію - це великий крок до успіху в набутті бажаної роботи.



Крім того, супровідний лист допомагає в різних випадках, коли за представленою в резюме інформації може скластися хибна думка про претендента: в кар'єрі були невдалі переходи, освіта не відповідає профілю роботи, але є багатий практичний досвід і т.д. Саме Cover Letter покликане переконати роботодавця в тому, що не слід випускати з уваги резюме цього претендента, який може принести масу вигод і ідеально підходить на посаду.

Написати якісне супровідний лист нескладно, але необхідно дотримуватися деяких вимог. В першу чергу текст повинен містити звернення до конкретної особи: менеджеру з персоналу, начальнику кадрової служби і т.д. Як правило, контакти вказуються на рекрутингових порталах або в оголошеннях в ЗМІ, хоча при бажанні адресата можна з'ясувати і по телефону.

Далі потрібно позначити посаду, на яку претендує, а також вказати джерело інформації про вакансії: газетне оголошення, спеціалізований сайт пошуку роботи, рекомендації знайомих і т.д. Наступний важливий момент - короткий виклад інформації про себе без подробиць: прізвище, ім'я, освіта, досвід роботи за напрямком, досягнення у професійній сфері.

Також у супровідному листі слід відзначити свій інтерес саме до цього підприємства і пропонованої позиції, а також особистісні та професійні якості, які можуть бути корисні компанії. Бажано висловити готовність до особистої зустрічі і обговорення перспектив співпраці. Наприкінці обов'язково вказуються контактні телефони та електронну адресу.

В цілому Cover Letter вимагає оформлення за правилами ділового листа. Думки повинні бути викладені ясно і чітко, без вживання складних граматичних конструкцій, щоб текст легко читався і сприймався адресатом. Грамотно складений супровідний лист може стати ключем до успіху, виділивши резюме автора серед безлічі інших. Повага здобувача до етикету ділового спілкування може зіграти не останню роль для роботодавця і забезпечить переваги перед іншими претендентами.


Увага, тільки СЬОГОДНІ!