ЯК визначити трудовий стаж :: Робота і кар'єра

Визначити і підрахувати трудовий стаж можна за всіма записами у трудовій книжці. Якщо даний документ відсутній, стаж визначають за архівними записами або іншим документам, які періоди роботи на кожному підприємстві.

Вам знадобиться

- трудова книжка;
- архівні записи;
- інші документи, що підтверджують стаж.

Інструкція

Проводьте визначення трудового стажу, спираючись на вказівки постанови Уряду РФ №516 за 29.12.06. Відповідно до закону, основним документом, за яким визначають стаж роботи на кожному підприємстві окремо і загальний трудовий стаж, є трудова книжка.

Від кожної дати звільнення з кожного підприємства відніміть дату прийому, складіть всі отримані результати. Один рік роботи буде дорівнює 12 місяцям, 1 місяць - 30 дням.

При відсутності основного документа, за яким без особливих зусиль можна підтвердити і визначити весь наявний стаж, ви маєте право оформити дублікат трудової книжки за заявою претендента і внести в нього весь стаж. Підставою для визначення загального стажу можуть служити документи, що підтверджують періоди роботи на тому чи іншому підприємстві.

В якості документів, за якими ви будете визначати стаж, попросіть пред'явити архівні довідки, довідки з усіх місць роботи, якщо відомості ще не передані в архів. Співробітник може пред'явити трудові договори, фінансові документи, що підтверджують перерахування зарплати за ті чи інші періоди. Для визначення та підтвердження загального стажу можна використовувати показання свідків, товаришів по службі, готових підтвердити відомості про періоди роботи.

Щоб внести записи в дублікат трудової книжки, грунтуючись на непрямих доказах, надані претендентом, створіть трудову комісію. Акт, оформлений комісією, що складається з представників адміністрації, профспілкових діячів, буде підставою для внесення записів до дублікат трудової книжки.

Визначити стаж працівника для нарахування трудової пенсії можна тільки в судовому порядку. Якщо трудова книжка загублена, і визначити по ній стаж не представляється можливим, зверніться з позовною заявою до суду. Пред'явіть виписки з архівних відомостей, документальні докази, які можуть підтвердити ваш стаж.

На підставі постанови суду вам зможуть визначити стаж і нарахувати трудову пенсію.