? ЗАЯВА про звільнення у різніх сітуаціях

Трудове законодавство передбачає Різні Підстава припиненням трудових отношений. Если ініціатива розірвання трудового договору виходе від працівника, звітність, написання заяву про звільнення.

Вам Знадоби

- аркуш паперу А4;
- кулькова ручка або комп'ютер и принтер;
-ТК РФ.

Інструкція

Напишіть заяву «за власним Бажанов» як це, передбачає ст. 80 ТК РФ. Повідоміте роботодавця про майбутнє звільнення за 14 календарних днів, вкажіть у заяві відповідну дату. Термін попередження почінає Тект на Наступний день, после Отримання працедавцем Вашої заяви.

Если у вас є домовленість з керівніцтвом про дату припиненням трудових отношений, проставте в заяві узгодженням число. Альо в наказі про звільнення и в трудовій книжці як причину звільнення буде стояти «за власним Бажанов».

У заяву включіть необхідні реквізити организации, ее керівника, Ваші ПІБ та посада, дату складання, підпис. Сама заява вікладіть Наступний чином: «Прошу звільніті мене Із займаної посади на підставі ст. 80 ТК РФ, за власним Бажанов 22.03.13 р ». Зазначилися вами дата звільнення буде останнім днем роботи.

Если звільнення відбувається за угіддями СТОРІН (ч. 1 ст. 77 ТК РФ), допрацьовуваті два тижні НЕ нужно. У Авторитети випадка підпісується додаткова угода до трудового договору про припиненням трудових отношений, від якої нельзя відмовітіся в односторонньому порядку.

Заява напишіть так: «Прошу дати згоду на припиненням трудового договору, Укладення зі мною, за пунктом 1 статті 77 ТК РФ за угіддями СТОРІН у зв'язку з терміновім переїздом дружина в Інший район 16.04.2013 г.».

Колі мова идет про звільнення у зв'язку з переведенням, заява пишеться так: «Прошу звільніті мене в порядку переведення в ТОВ« Антей »11.12.2013 р Лист про переведення ТОВ« Антей »№ 445-45 від 10.12.1013 р докладать» . Ця заява адресується поважної роботодавця з Ваші відповіді на майбутнього роботодавця.

Є ще один варіант звільнення - вихід у відпустку з Наступний звільненням. У такій заяві напишіть: «Прошу надаті мені Щорічна оплачувальну відпустка трівалістю 28 календарних днів з 15.06.2013 р з Наступний звільненням за власним Бажанов». На підставі вказаної заяви будут Виданих два накази: Про надання відпустки и про звільнення. Днем звільнення вважатіметься Останній день відпустки.