Які нововведення плануються в системі охорони здоров'я

Розвиток системи охорони здоров'я є одним з найважливіших завдань, що стоять перед державою. Незважаючи на світову фінансову кризу, за останні роки було багато зроблено в галузі охорони здоров'я громадян, державі вдалося реалізувати ряд важливих медичних проектів. У найближчі роки планується проведення заходів, спрямованих на поліпшення медичного забезпечення росіян.
Які нововведення плануються в системі охорони здоров'я


З 2016 року планується ввести в охороні здоров'я систему акредитації фахівців. Що, у свою чергу, змінить і систему підготовки лікарів, вже з 2013 року у них буде набагато більше практичних занять, ніж зараз. Однією з проблем, які доведеться вирішити, є велика нестача лікарів вузької спеціалізації - наприклад, дієтологів, дитячих онкологів, нефрологів, пульмонологів. У той же час, спостерігається надлишок хірургів, травматологів, стоматологів. Цей перекіс у системі підготовки належить виправити.

Буде продовжена робота з удосконалення механізму державного регулювання цін на лікарські препарати. Планується впровадження федеральної контрактної системи у сфері закупівель медичних товарів, виконання робіт і надання послуг. Розглядається питання про страховий або державному відшкодування населенню частини вартості лікарських препаратів. Для деяких категорій громадян вартість лікарських препаратів буде відшкодовуватися в повному обсязі.

У зв'язку з тим що приєднання Росії до СОТ не може не позначитися на стані ринку медичних товарів і послуг, потрібна робота з мінімізації негативних наслідків цього кроку для російських виробників.



Планується удосконалення низки статей законодавства у сфері медицини. Зокрема, що стосуються Орфа (рідкісних) захворювань. Однією з проблем у цій галузі є важкодоступність для хворих необхідних ліків у зв'язку з тим, що дуже складна процедура їх реєстрації. Лікарські препарати для лікування Орфа захворювань повинні проходити всі дозвільні процедури в прискореному порядку.

Не залишиться без уваги і оплата праці лікарів. Згідно з підписаним Президентом РФ указу, до 2018 року планується довести зарплату медичних працівників до 200% по відношенню до середньомісячного рівня заробітної плати в регіонах.

Буде створено повний кадровий реєстр медичних працівників, незалежно від того, трудяться вони в державних установах або комерційних. Це дозволить точно знати, скільки в країні медичних працівників, яку спеціалізацію вони мають. Завдяки обліку можна буде більш раціонально навчати студентів, готуючи затребуваних фахівців.

З 1 липня 2012 лікарні та поліклініки переводяться на систему держзамовлень. Критики цього рішення говорять про те, що закон «Про комерціалізацію бюджетних установ», прийнятий ще в 2011 році, призведе до переходу медичних установ на самоокупність, при цьому безкоштовна медицина залишиться в минулому. Прихильники переходу, в свою чергу, стверджують, що новий закон дозволить провести чіткі межі між безкоштовними послугами, гарантованими державою, і додатковими платними. У кожному лікувальному закладі буде вивішений список надаваних послуг, при цьому на платні будуть вказані точні розцінки. Це дозволить людині, яка звернулася за медичною допомогою, точно знати, за що він може заплатити, а за що платити не зобов'язаний. Як проявить себе прийнятий закон на практиці, покаже час.


Увага, тільки СЬОГОДНІ!